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Attrition: People Analytics para redução de turnover

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Attrition: People Analytics para redução de turnover

A redução do turnover é uma das principais preocupações do RH, já que a rotatividade pode acarretar custos e vários outros impactos negativos para a empresa. Nesse contexto, a previsibilidade no RH, aliada ao People Analytics é uma abordagem muito eficiente. Entenda como essa abordagem pode ser benéfica e como o Attrition, da Ahgora, é o melhor aliado na redução de turnover! Continuar Lendo

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Sistema de ponto para empresas: tipos e como escolher

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Sistema de ponto para empresas: tipos e como escolher

Sistemas de ponto para empresas são ferramentas vitais que automatizam o registro de horas dos funcionários, assegurando conformidade legal e eficiência operacional. Eles reduzem erros, previnem fraudes, e fornecem análises detalhadas para aprimorar a gestão do tempo. Neste texto, traremos informações importantes que vão ajudar você a decidir de maneira mais informada e benéfica para a organização toda. Continuar Lendo

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Tecnologia no RH: entenda sua importância e benefícios

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Tecnologia no RH: entenda sua importância e benefícios

Aprenda o que é tecnologia no RH, como era o RH antes da tecnologia, quais os benefícios e impactos da tecnologia no RH, quais são os desafios do RH na era digital e quais são as tecnologias na área de recursos humanos. Continuar Lendo

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Ponto digital: otimize a rotina e seja um RH estratégico

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O Ponto Digital é a solução perfeita para o registro das horas trabalhadas. Em total conformidade com a legislação trabalhista brasileira, a ferramenta elimina erros e inconsistências, proporcionando uma gestão mais automatizada e eficiente. Continuar Lendo

Tendências

8 desafios e oportunidades da área de Recursos Humanos

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8 desafios e oportunidades da área de Recursos Humanos

Estamos vivenciando uma era em que a área de Recursos Humanos se transformou em uma força proativa e preditiva, capacitada a antecipar as necessidades futuras das organizações. Para que as empresas se mantenham competitivas e alcancem o sucesso, é fundamental reconhecer a importância de se adaptar a essas mudanças em constante evolução. Uma abordagem inteligente para alcançar esse objetivo é conhecer os desafios que surgem e aproveitar as oportunidades apresentadas na área de RH em 2023! Continuar Lendo

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7 motivos para adotar o ponto online na sua empresa

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Conformidade com as leis trabalhistas e eliminação de custos são apenas algumas das vantagens de usar um sistema de ponto online. Continuar Lendo